Você já tem um perfil no Linkedin?

O LinkedIn será o currículo do futuro.

Você já ouviu essa expressão? Se não ouviu ainda, vem com a gente conhecer essa rede social que vem movimentando tanto o mercado de trabalho.

O LinkedIn é hoje a maior rede social profissional do mundo, sendo utilizado por mais de 800 milhões de usuários, sendo 53 milhões no Brasil.

Indo muito além de uma rede social profissional, é uma rede de consumo de conteúdo, networking e recomendações, que proporciona o aumentando da visibilidade sobre assuntos relacionados a sua área de atuação profissional, oportunidades de emprego e tendências de mercado de trabalho no mundo.

Por isso, separamos algumas dicas para você criar um perfil atrativo e fazer um bom uso da plataforma. Confira!

Tenha uma foto atrativa

Para uma rede social de trabalho, sua foto precisa demonstrar profissionalismo, por isso, o primeiro passo é pensar no vestuário: ele precisa conversar com sua área de atuação. Por exemplo, se sua pretensão profissional é atuar em um banco, a sua vestimenta deve ser mais formal, tradicional, mas se sua pretensão for a área de tecnologia ela pode ser mais despojada, casual.

Agora que a dúvida sobre qual roupa usar foi esclarecida, é hora de pensar na iluminação e resolução da câmera para garantir a qualidade da sua fotografia. Sendo assim, opte por um fundo neutro e ambientes iluminados, assim o foco da sua foto será você.

Ah, vale ressaltar que elementos como perucas, óculos escuros, bonés, acessórios engraçados ou até mesmo caretas não são ideais para esse tipo de rede social, ok?

Vamos lá?! Capriche no sorriso e no olhar, suas expressões poderão dizer muito sobre você.

Qual título profissional combina com sua área?

O título deve ser preenchido de acordo com seus objetivos profissionais e experiência de carreira, sendo uma descrição do seu cargo e área de atuação.

O mecanismo de buscas do LinkedIn tem esse fator como base na hora de exibir os resultados de perfis em sua plataforma. Por isso ao descrever seu título você deve ser estratégico, mencionando seu cargo de atuação, área de interesse profissional e palavras chaves relacionadas a sua carreira.

Exemplo: Gerente | Gerente de RH | Recrutamento e Seleção | Headhunter | Experiência do Candidato

Ao separar esses itens você não deve utilizar vírgula, mas sim o símbolo barra: “|”. Essa estratégia ajudará a programação do site a entender as palavras descritas nesse campo.

Vale destacar que não é estratégico utilizar títulos muito longos, abreviações de cargos e diversas áreas de atuação distintas e muito menos descrever que está em busca por recolocação profissional, o Linkedin tem outras estratégias para evidenciar seu interesse de recolocação.

Dica: É interessante também pesquisar cargos de seus concorrentes e colegas de trabalho para ter base sobre os termos que estão sendo mais utilizados no mercado para sua área de atuação.

O que descrever no campo Sobre?

O campo Sobre é um dos itens mais importantes do seu currículo no Linkedin, é através dele que você irá apresentar a sua trajetória profissional, construir seu marketing pessoal e vender suas principais competências e habilidades técnicas.

Você terá mais ou menos 3.000 caracteres para apresentar um resumo da sua carreira, as 3 primeiras linhas são as mais importantes, responsáveis por chamar a atenção do recrutador ou possível cliente a fazer a leitura na íntegra do seu resumo.

Sendo assim, iniciei sua narrativa destacando suas principais experiências relacionadas a sua área de interesse, resultados e diferenciais alcançados em sua carreira. Sempre que possível utilize palavras chaves relacionadas ao seu objetivo profissional.

Além disso, evite a utilização de textos corridos ao descrever esse campo, de preferência por tópicos e espaçamentos entre as frases, isso facilita a leitura do texto.

Caso tenha experiência em áreas distintas, recomendo que mencione nas primeiras linhas o seu principal objetivo profissional e nas demais linhas o seu objetivo secundário.

Exemplo:

Carreira desenvolvida na área de Recursos Humanos, atuando há mais de 10 anos na área de Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento de Carreira. Pós-graduada em Psicologia Organizacional, Graduada em Recursos Humanos e Inglês Fluente. Destaca experiência nas rotinas que vão desde a gestão e qualificação de equipes, xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.

Insira suas Experiências

Suas experiências profissionais é o que vai dar visibilidade ao leitor de como foi estruturada sua carreira profissional, é neste campo que você irá vender seus diferenciais e quanto suas passagens nas empresas que atuou foram colaborativas.

Este descritivo sobre suas experiências deve conter as 5 últimas empresas que atuou, da mais atual para a mais antiga.

Descrevendo o nome de cada empresa, cargos desenvolvidos e períodos de atuação (com data de entrada e saída de todas as empresas). Priorize as atividades mais recentes e relevantes ao seu perfil. Além disso, descreva resumidamente as rotinas realizadas nos cargos exercidos de acordo com cada empresa que atuou, dando visibilidade ao seu percurso profissional.

Lembre-se sempre que o algoritmo do Linkedin busca por palavras chaves nos campos Título, Sobre e Experiências Profissionais, por isso é de extrema importância utilizar palavras chaves relacionadas a sua área de atuação também neste campo.

Dica: Não coloque descrições longas e genéricas. A plataforma exige dinamismo, a ideia é apresentar de forma sucinta os resultados e conquistas alcançadas durante sua carreira profissional. Sempre que possível traga dados sobre suas realizações nas empresas que atuou, isso trará credibilidade a sua descrição de atividades.

Formação Acadêmica

A formação acadêmica nos dias atuais é um dos principais pré-requisitos para boa parte das vagas, por isso esse tópico também faz parte do processo de triagem inicial dos recrutadores e seu preenchimento é de grande importância nos processos seletivos.

Ao preencher este item, você deve evidenciar o nome do curso e instituição de ensino, com as datas de início e término de cada curso, apresentando-os por ordem de importância:

Exemplo: Mestrado, Pós-graduação, Graduação e Técnico.

Se você tiver pouca ou nenhuma experiência profissional, sua formação acadêmica pode vir a ganhar uma relevância um pouco maior, sendo uma boa estratégia evidenciar mais seus conhecimentos acadêmicos, por serem sua maior referência profissional.

Em caso de cursos incompletos ou pausados, é interessante avaliar até que ponto você agregou conhecimento na sua carreira com a realização deste curso, caso o tempo de curso não tenha sido suficiente para trazer grandes aprendizados, talvez seja melhor não incluir essa informação no seu currículo.

Lembre-se de preencher os campo: Competências e Recomendações

Recomendações

É comum que um profissional de RH analise esse tópico do Linkedin ao avaliar seu perfil. Com isso, recomendo solicitar indicações do seu profissionalismo para colegas, líderes ou clientes com os quais trabalhou, pois é uma forma de trazer credibilidade às suas habilidades e aos seus resultados alcançados.

Após receber as recomendações você poderá optar se quer que esse texto de recomendação seja exibido no perfil.

Competências

Esse campo é fundamental para que você consiga demonstrar como o seu perfil se encaixa com as oportunidades em sua área de atuação. Ao divulgar uma vaga, as empresas e recrutadores mencionam quais são as competências necessárias para o cargo divulgado, preenchendo esse campo você fará com que o seu perfil converse com as vagas de seu interesse profissional.

Exemplo de como preencher esse campo: